みなさま、こんにちは！
カウンセラーの植月です。
いつもブログをご覧いただきありがとうございます。
もう来年のカレンダーが販売されていますね。
今年も終わりに近づいているなと感じます。
さて先日、中堅アドバンスコース研修を受けました。
そこで、仕事のサイクルについて学びました。
みなさん、PDCAをご存知ですか？
P（計画）→D（実施）→C（検討）→A（処置）でグルグル回していき、改善点をクリアにしていくというものです。
Pの前にR（事前調査）G（ゴール）が入ることもあるそうです。
流れとしてはPDCAですが、一流の方法は Cの検討からはじめること。どんな評価が欲しいのかを検討してからはじめることが良いそうです。
あとは、Dの実施。まずやってみるの精神でトライしてみてCAPのサイクルにつなげてみるのも良いそうです。
なにごとも計画して満足してしまい、実施を伴わないなら何もアクションは起こしていないことと同じです。まずはどんどんトライすることが大切ですね。
それからスピードについても早ければ早い方が良いです。あとでしようと後回しにするのではなく、今行なってしまう。
40%の完成度で良いからスピード感をもって報告することが大切だと学びました。
そして計画を立てる上で大切なことは、なぜやるかをはっきりさせておくこと。目的を明らかにする。事実をつかみ、整理して、いるいらないを精査し、シンプルにしていくことが重要です。
数字を使って目標値を出すことも、誰がみても出来た出来ていないが判断しやすいため効果的です。
事例をつかいながら、計画の作成手順の立て方をまなび、誰がみても同意が取れるシンプルで明瞭な計画の組み立てを学びました。
数字の計算などなかなか慣れないところは、小さな計画から実践していき事実は何か、目的は何かを考えながらトライしていきます。
〈カウンセラー:植月〉
吹田 きじま歯科医院
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